今年年初，為留住更多外出務(wù)工者的腳步，解決當(dāng)?shù)仄髽I(yè)用工問題，貴州省丹寨縣多措并舉，積極搭建招聘平臺，通過春風(fēng)送崗位、鄉(xiāng)村招聘會、入村宣傳等形式，促使一大批外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)，今年僅第一季度，丹寨縣就新增城鎮(zhèn)就業(yè)人數(shù)2208人。

　　在金鐘經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的豪沅服飾有限公司里，150余名工人在生產(chǎn)流水線上忙碌著。該公司暢通的銷售渠道和穩(wěn)定的訂單，給員工們帶來了穩(wěn)定的工作和收入。說起做服裝，車間里有一位大家公認的“裁縫精英”，她叫潘恩蘭，是今年年初剛進企業(yè)的一普通員工，在車間里，專門從事機制縫紉工作。在潘恩蘭的裁縫機上，一塊塊布料穿梭而過，瞬間縫合成一條干凈整齊的線條，不到一分鐘，一條褲子的所有線條全部完成。

　　憑著前幾年在外地務(wù)工時學(xué)到的技藝，潘恩蘭在企業(yè)里很“吃香”，現(xiàn)如今，只要企業(yè)有新進員工，潘恩蘭都會主動去幫助他們盡快掌握裁縫技能。正是因為有了這樣一個企業(yè)就業(yè)平臺，潘恩蘭和100多名員工不再選擇南下打工，而是在家門口實現(xiàn)了就近就業(yè)。

　　政府搭臺，企業(yè)唱戲，群眾就業(yè)。政府引來了企業(yè)，企業(yè)的發(fā)展打開了就業(yè)，讓家鄉(xiāng)本土人才穩(wěn)住了就業(yè)腳跟。今年以來，丹寨縣通過春風(fēng)行動、春風(fēng)送崗位、春節(jié)期間看會的形式，舉行了招聘會14場，入場企業(yè)12家，為企業(yè)的招工、滿足用工需求打下了基礎(chǔ)。(張燕 彭杰)