從今年春節(jié)后第一個(gè)工作日起,浙江省杭州市濱江區(qū)政府就組織轄區(qū)內(nèi)11家企業(yè),帶著1220個(gè)崗位需求赴對口幫扶的貴州省黔東南州麻江、丹寨兩縣舉辦就業(yè)扶貧專場招聘會。
今春舉行的專場招聘會改變了以往在當(dāng)?shù)乜h城舉辦的模式,直接進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn),讓當(dāng)?shù)厍舐氄呱倥苈罚诩议T口找到適合自己的企業(yè)和崗位。
丹寨、麻江兩縣分別建立了貧困勞動(dòng)力信息臺賬,對貧困家庭16歲至60周歲勞動(dòng)者的基本情況、就業(yè)和參保情況等進(jìn)行了實(shí)名調(diào)查并登記入庫,動(dòng)員他們參加浙江就業(yè)扶貧專場招聘會。
今春,浙江省杭州市濱江區(qū)在貴州省黔東南州麻江縣舉辦的扶貧就業(yè)專場招聘會。(史瓊 攝)
據(jù)統(tǒng)計(jì),2月23日至25日,浙江就業(yè)扶貧專場招聘會在丹寨縣的南皋鄉(xiāng)、龍泉鎮(zhèn)、排調(diào)鎮(zhèn)、揚(yáng)武鎮(zhèn)及麻江縣汽車站舉辦五場,并在麻江縣杏仁鎮(zhèn)召開建檔立卡貧困戶未就業(yè)大學(xué)生座談會,入場應(yīng)聘人數(shù)共1500余人,咨詢?nèi)藬?shù)900余人,現(xiàn)場達(dá)成意向200余人。
從杭州派往現(xiàn)場組織專場招聘會的史瓊說,參加企業(yè)推出的崗位結(jié)合了不同年齡層次求職者的需求。如操作工的崗位年齡放寬至55周歲,改變以往崗位年齡要求一般為男45周歲以下,女40周歲的現(xiàn)象。
在2017年底,濱江區(qū)分別同貴州省麻江、丹寨兩縣,以及對口幫扶的湖北省恩施州建始縣召開“兩地勞務(wù)協(xié)作座談會”,部署2018年東西部勞務(wù)協(xié)作工作。濱江區(qū)對招聘企業(yè)的信息進(jìn)行篩選后發(fā)至對口幫扶縣的人社部門,再把崗位信息張貼到各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村的重要路口,或者用電話、上門等形式,讓求職者可充分了解招聘企業(yè)和崗位信息等。
一人就業(yè),全家脫貧。杭州市濱江區(qū)人力資源和社會保障局局長蔣應(yīng)東說,這是組織東西部就業(yè)扶貧專場招聘會的目的。參加企業(yè)所提供的崗位月薪資水平在4000元~10000元,且給員工提供食宿條件。
今春,浙江省杭州市濱江區(qū)在貴州省黔東南州麻江縣舉辦的扶貧就業(yè)專場招聘會。(史瓊 攝)
據(jù)介紹,杭州市濱江區(qū)同對口幫扶的麻江、丹寨、建始等三縣構(gòu)建長效就業(yè)招聘機(jī)制,重點(diǎn)掌握建檔立卡貧困戶中有勞動(dòng)能力且有就業(yè)意愿的人員和在校大學(xué)生就業(yè)能力、培訓(xùn)需求等實(shí)際情況,建立就業(yè)崗位歸總機(jī)制,針對不地有就業(yè)能力的建檔立卡貧困人員,篩選匹配的工作崗位,推出精準(zhǔn)就業(yè)幫扶,實(shí)現(xiàn)協(xié)作共贏。(李劍平)
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