全縣黨的群眾路線教育活動開展以來，該局“一把手”局黨組書記趙榮魁、局長朱守劍在帶頭抓好教育實(shí)踐活動的同時(shí)，率先“接地氣”，多次率隊(duì)深入基層調(diào)研，及時(shí)掌握民情村情鄉(xiāng)情和農(nóng)情。調(diào)研中，針對當(dāng)前畜禽動物產(chǎn)品流動頻繁、動物疫病流行日趨復(fù)雜多變的形勢和村級動物防疫隊(duì)伍不穩(wěn)定、人員素質(zhì)不高、補(bǔ)助待遇低、管理不善等突出問題，就動物防疫工作與多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)干部和村防疫員進(jìn)行座談，充分聽取大家意見后，在領(lǐng)導(dǎo)班子會上安排起草《錦屏縣村級防疫員管理辦法》和《錦屏縣村級防疫員考核辦法》，2月27日至3月3日還組織動物疫病中心人員深入鄉(xiāng)村廣泛征求意見并修改完善。3月19日在全州率先以“動物防疫員+養(yǎng)殖戶”等形式組建了大同鄉(xiāng)動物防疫專業(yè)合作社，并決定2014年在大同鄉(xiāng)進(jìn)行試點(diǎn)，成功后再全縣推廣。

　　工作運(yùn)行機(jī)制上，把原來的縣局直接管理動物防疫員的傳統(tǒng)管理模式創(chuàng)新為“專業(yè)合作社+合同+辦法”管理模式，即縣農(nóng)業(yè)局把每年的動物防疫任務(wù)承包給動物防疫專業(yè)合作社，合作社以合同方式再把任務(wù)落實(shí)給每個(gè)動物防疫員，每年年終由專業(yè)合作社按合同、目標(biāo)任務(wù)對動物防疫員進(jìn)行考核后，再按《錦屏縣村級防疫員管理辦法》和《錦屏縣村級防疫員考核辦法》兌現(xiàn)工資、獎勵(lì)，使該縣的村級防疫員管理工作創(chuàng)造性地走上了以專業(yè)合作社為主體和“以制度管人、以合同管人、以績效定資”軌道，有效地解決了村級動物防疫隊(duì)伍當(dāng)前面臨的突出問題，推進(jìn)了該縣動物疫病防控工作上一個(gè)新臺階。(謝云松)