為彌補(bǔ)黃平縣公安機(jī)關(guān)警力不足,提高交通安全管理能力,根據(jù)黔東南政法 [2013]13號(hào)《關(guān)于各縣設(shè)立農(nóng)村片區(qū)交通警察中隊(duì)的指導(dǎo)意見》,經(jīng)縣人民政府批準(zhǔn),黃平縣公安局現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘農(nóng)村片區(qū)交警中隊(duì)協(xié)勤人員共32名,中隊(duì)辦公地點(diǎn)分別為舊州、重安、谷隴、浪洞。現(xiàn)將具體招聘事宜公告如下:
一、招考條件
1、聘用人員需具有國家承認(rèn)的中專(中技)或高中以上學(xué)歷,
(退伍軍人士官退伍的可放寬到初中文化),專業(yè)不限;警察院校畢業(yè)生和有機(jī)動(dòng)車駕駛證者優(yōu)先。
2、擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,有良好的政治素質(zhì)和品行,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法,熱愛道路交通管理工作并自愿扎根農(nóng)村工作的。
3、報(bào)考年齡要求:
年齡一般在18周歲以上(報(bào)名時(shí)須滿18周歲)、30周歲以下(士官退伍的可放寬到35歲以下),年齡計(jì)算截止2013年10月1日;
4、身體健康,體形端正。雙側(cè)單眼裸眼視力均在4.8以上,身高男生在165CM以上,女生在155CM以上。
下列情形之一者,不作為招聘對(duì)象:
1.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查,尚未做出結(jié)論的;
2.曾被辭退或被開除公職的;
3.受過黨政紀(jì)處分、刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;
4.直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中,有被判處死刑或者正在服刑的;
5.直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親,在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動(dòng)的;
6.有關(guān) 法律 法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
二、報(bào)名、資格審查
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:發(fā)布之日起至9月20日。本公告通過《黔東南信息港》、《人民網(wǎng)》、《且蘭黃平網(wǎng)》公開發(fā)布。
2、報(bào)名方式:報(bào)名分網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場報(bào)名兩種方式,網(wǎng)上報(bào)名的請自行下載《黃平縣公安局招聘交通協(xié)勤報(bào)名表》,填寫并粘貼電子照片后連同本人身份證、畢業(yè)證、退伍證、駕駛證等相關(guān)證件掃描發(fā)送到郵箱(郵箱地址: 68001905@qq.com )。節(jié)假日只能通過網(wǎng)上報(bào)名,不受理現(xiàn)場報(bào)名。
現(xiàn)場報(bào)名請持本人身份證、畢業(yè)證、退伍證、駕駛證等相關(guān)證件及復(fù)印件一份,(2013屆普通高校畢業(yè)生需持就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件)。交近期同底免冠一寸照片2張。到黃平縣公安局政工室當(dāng)面審查并報(bào)名。
(二)資格審查
報(bào)名工作人員根據(jù)考生填寫的個(gè)人信息,對(duì)照《招聘公告》規(guī)定的報(bào)名條件,對(duì)所提供的證件情況進(jìn)行現(xiàn)場資格審查,符合報(bào)名條件的給予報(bào)名,對(duì)審查不符合報(bào)考條件的,不予報(bào)名。對(duì)網(wǎng)上報(bào)名的,我局招聘辦公室另行通知集中進(jìn)行資格復(fù)審。
三、筆試和面試
1.筆試
筆試為閉卷考試,成績按百分制計(jì)算。筆試內(nèi)容:一是基本的法律、法規(guī);二是基本國情知識(shí)、時(shí)事政治等;
筆試由黃平縣公安局具體組織實(shí)施,筆試時(shí)間另行通知。
筆試地點(diǎn)統(tǒng)一設(shè)在黃平縣城,具體地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證。筆試考生同時(shí)持準(zhǔn)考證和有效《居民身份證》(或有效《臨時(shí)居民身份證》)方能進(jìn)入考場參加考試。
四、面試
根據(jù)筆試成績按1:3進(jìn)入面試,報(bào)考人數(shù)達(dá)不到比例的全部進(jìn)入面試。面試由公安局招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織進(jìn)行。
總成績比例計(jì)算
總成績按百分制計(jì)算
考生的總成績比例計(jì)算:筆試成績占50%,面試成績占50%。即:考生考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字
五、體能測試
筆試、面試的總成績按1:2比例從高分到低分取劃定入圍人員進(jìn)行體能測試。測試內(nèi)容為:1000米長跑、俯臥撐、立定跳遠(yuǎn)三項(xiàng),評(píng)分按人民警察體育鍛煉評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。
五、體檢及政審
將體能測試及面試成績進(jìn)行綜合排名,按1:1比例確定擬聘用人選進(jìn)行體檢,體檢合格的進(jìn)入政審環(huán)節(jié),不合格的取銷資格并向下遞補(bǔ)。經(jīng)政審合格的,確定為擬聘用對(duì)象。
六、公示
確定為擬聘用對(duì)象的,將在《黃平且蘭網(wǎng)》等平臺(tái)進(jìn)行公示,公示時(shí)間7天。
七、聘用及相關(guān)待遇
公示期滿無異議的,由縣公安局行文聘用,簽定《勞動(dòng)合同》,并參加崗前培訓(xùn)。合同每次簽三年,試用期1個(gè)月(試用期間執(zhí)行試用期工資),試用期滿后考核合格的,辦理正式聘用手續(xù)。工資全部納入縣財(cái)政給予保障,待遇為:基礎(chǔ)工資+基本社會(huì)保險(xiǎn)+工齡工資+績效工資制度,基礎(chǔ)工資為每月1600元,基本社會(huì)保險(xiǎn)包括五險(xiǎn),單位繳納部分合計(jì)550元,個(gè)人部分從個(gè)人工資內(nèi)扣繳。今后增資根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)水平適時(shí)調(diào)整。
正式聘用人員由縣公安局統(tǒng)一安排到四個(gè)片區(qū)交警中隊(duì)從事交通協(xié)勤崗位工作,由縣公安局統(tǒng)一管理,統(tǒng)一著協(xié)警人員制式服裝。今后縣人力資源和社會(huì)保障局將按一定比例逐年組織交通管理工勤人員社會(huì)化招聘考試,擇優(yōu)轉(zhuǎn)為參照事業(yè)單位落實(shí)工資待遇工勤崗位人員。
附件:/黃平縣公安局聘用交通協(xié)勤報(bào)名登記表.doc
招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人:熊茂光
報(bào)名咨詢電話:13508551633
監(jiān)督部門:黃平縣公安局紀(jì)委
黃平縣公安局
2013年9月13日
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